티스토리 뷰

목차


     

     

    안녕하세요 😊
    다가오는 2026년, 우리 아이를 낳고 키우는 모든 부모님들께 희소식이 도착했어요.
    정부에서 출산과 육아 부담을 덜기 위해 혜택을 확대한다고 밝혔는데요!

    "부모급여는 그대로인가?", "출산휴가급여는 얼마나 인상됐을까?"
    "지역별 출산장려금도 여전히 받을 수 있을까?"
    궁금한 점들 많으시죠?

    오늘은 2026년 달라지는 출산·육아 정부 지원금과 부모급여 제도를
    하나씩 정리해서 소개해드릴게요! 💕
    출산을 준비 중이거나 영아를 양육 중인 가정이라면 꼭 읽어보세요 🙌

    📌 2026 부모급여 제도, 그대로 유지됩니다!

    가장 큰 관심사 중 하나인 부모급여!
    2026년에도 현재 수준으로 유지된다고 해요.

    ✔ 0세 아동 (출생~11개월)
    → 월 100만 원 (가정양육 시 현금 지급)
    ✔ 1세 아동 (12~23개월)
    → 월 50만 원 지급 (보육시설 이용 시 보육료 대체)

    💡 소득이나 재산 조건 없이 누구나 신청 가능,
    단, 신청은 필수라는 점 잊지 마세요!

    👶 아동수당도 확대! 만 8세 → 만 9세로 연령 상향

    기존에는 만 8세 미만까지(95개월 이하) 매월 10만 원씩 지급됐던 아동수당이
    2026년부터는 만 9세 미만으로 확대됩니다.
    그리고 해마다 한 살씩 늘려서 2030년까지 만 13세 미만까지 확대될 예정이에요!

    또한 지역별 추가 혜택도 눈에 띄는데요:

    수도권: 10만 원

    비수도권 및 인구감소지역: +1만 원 → 지역상품권으로 지급
    💬 지방 거주자분들에겐 소소하지만 실속 있는 혜택이죠 😊

    🏥 출산휴가·육아휴직 제도도 강화됩니다

     

     

     

    일하는 엄마아빠에게 꼭 필요한 제도, 출산휴가와 육아휴직도 강화됩니다.

    ✅ 출산휴가급여 하한액
    월 215만 6880원 → 220만 원으로 인상

    ✅ 육아기 근로시간 단축 급여 상한액 인상
    최초 10시간 단축: 220만 원 → 250만 원
    추가 단축: 150만 원 → 160만 원

    💡 단축 근무 시에도 안정적인 소득 유지가 가능하도록 변경된 거예요!

    🧑‍🤝‍🧑 육아휴직 급여 구조 변화 (2025년 개정 적용)

    2026년에도 2025년 개정안 기준 적용됩니다.
    특히 부모 동시 육아휴직 사용 시 급여 인상이 눈에 띄어요!

    구간 상한 금액
    1~3개월 통상임금 100% (월 최대 250~300만 원)
    4~6개월 100% (최대 350~450만 원)
    7개월~12개월 통상임금 80%, 월 최대 160만 원

    👉 한부모 가정은 첫 3개월 최대 300만 원까지 수령 가능!

    👩‍⚕️ 출산혜택 대체인력지원금 제도 변경

    출산휴가나 육아휴직 시 업무 공백을 대신하는 인력에 대해 지원하는 제도입니다.

    지원 한도 인상
    30인 미만 사업장: 월 최대 140만 원
    30인 이상: 월 130만 원

    지급 방식 개선
    기존: 절반 선지급 + 나머지 사후 지급
    2026년부터: 전액 근무 중 지급

    💡 고용주 입장에서도 대체인력 채용이 쉬워지는 구조입니다.

    🏥 조산아(이른둥이) 외래진료 본인부담 완화

    2026년부터는 재태주수에 따라 외래진료 본인부담 경감 기간 확대!

    재태기간 외래 진료 감면 기간
    33~37주 5년 2개월
    29~33주 5년 3개월
    29주 미만 5년 4개월

    👉 본인부담금 5%만 적용, 조산아 부모들의 부담을 크게 줄여주는 정책이에요.

    💳 출산지원금 및 장려금, 유지 or 인상?

    2026년에도 기본 출산지원금은 유지됩니다.

    ✔ 첫만남이용권
    첫째: 200만 원
    둘째 이상: 300만 원

    ✔ 지역별 출산장려금
    시·군·구 예산에 따라 차등 지급
    어떤 지역은 첫째부터 100만 원 이상,
    어떤 곳은 셋째부터 500만 원 이상 지급도 있으니
    자치단체 홈페이지 확인은 필수!

    💼 보육 관련 세제 혜택도 확대!

    ✔ 6세 이하 자녀 보육비 비과세 한도
    기존: 월 20만 원 → 변경: 자녀 1인당 월 20만 원 (다자녀 혜택 확대)

    ✔ 자녀 세액공제 금액
    자녀 1명: 25만 원
    2명: 55만 원
    3명: 95만 원

    ✔ 신용카드 소득공제 한도 증가
    자녀 수에 따라 최대 100만 원까지 상향

    ✅ 마무리

    이렇게 2026년에 달라지는 출산·육아 정책과 부모급여 제도를 정리해봤어요 😊
    부모 입장에선 정말 큰 도움이 되는 정보죠?

    출산을 앞두셨거나 영유아 자녀를 양육 중이라면
    한 푼이라도 놓치지 않고 지원받을 수 있도록
    지금부터 꼼꼼히 준비해보세요!

    혹시 거주 중인 지역의 출산장려금이 궁금하시거나,
    부모급여 신청 방법이 헷갈리신다면
    댓글로 남겨주세요, 자세히 도와드릴게요 🧡